云南新兴学院2019年春季招生计划

时间:2018-03-31 15:29:25   来源:云南招生网   作者:云南新兴职业学院   阅读:59次
内容摘要:云南新兴学院2019年春季招生计划
云南新兴学院2019年春季招生计划
云南新兴学院2019年春季招生计划
    云南新兴职业学院(医药类高等院校),创办于1993年,是教育部备案,具有独立颁发高等学历文凭资格的全日制普通高等院校,学校创办伊始,即以医药专业为主,师资雄厚,教学实验设备齐全,是一所云南省著名的老牌医药专科学院。
    云南新兴职业学院重视素质教育和技能教育相结合,注重学生动手能力和实际操作能力的培养。特别注重培养敬业精神和责任意识,特别注重提高学生的实践能力、创造能力、就业能力和创业能力。使学生踏入社会很快打开局面,淘到第一桶金,同时在校学生除享受党和政府拨发的困难助学金外,还可享受国家级、省级奖学金、励志奖学金等各级奖学、助学金。
    云南新兴职业学院办学25年,学院始终以“成功教育、素质教育、技能教育、特色教育”为办学宗旨;确立“爱国、爱党、勤学为民”的校训;坚持“教育以育人为本、以学生为主体”的办学理念,以科学发展观为指导,以管理为重点,强化教师服务意识,求真务实。
云南新兴职业学院三年制普通中专招生专业:
    01、医护类专业:护理、助产;
    02、医学类专业:农村医学、中医;
    03、口腔类专业:口腔医学技术;
    04、康复类专业:康复治疗技术;
    05、医技类专业:医学影像技术、医学检验技术;
    06、医药类专业:中药制药技术、药物制剂技术、医药营销;
    07、综合类专业:医学美容技术、老年服务与管理;
云南新兴职业学院校园文化生活:
    01、学院学生会拥有组织部、生活部、大学生艺术团等20多个部门。
    02、社团联合会下设创业就业协会、文学社、辩论协会、话剧协会、足球/篮球协会等80余个学生杜团。
    03、学生会和社团联合会定期开展大量学生活动,在课余为学生提供丰富多彩的校园文化生活。
    04、培养和锻炼了学生的组织能力,交际能力,表达能力,为学生的就业起到了铺垫作用,更为大学生走入社会、适应社会保驾护航。
云南新兴职业学院助学政策:
    01、学院执行国家学生资助政策,三年制中专前3年符合条件者可享受2000元/年免学费。
    02、前二学年2000元/年助学金补助。
    03、实习工资:学生第三年即进入定向培养的企业实习,实习工资满勤在每月2500元以上。
    04、大学生医疗保险:学生看病、政府出钱。
    05、学生周末勤工俭学岗位(180-200元/周)。
    06、学院爱心资助,帮助家庭贫困的学生完成学业。
云南新兴职业学院就业保障:
    01、我院十分重视毕业生就业工作,专门设立“毕业生就业推荐办公室”具体负责毕业生就业指导、推荐工作。对毕业生进行有关方针政策的宣传,并及时为毕业生提供各种单位用人信息,组织面试,加强指导。
    02、我院采取“请进来”和”走出去”等方式,拓宽毕业生就业路子。一方面主动与长期合作的单位联系,另一方面抓住各种信息,主动出击,抓住每一个可能接收学生就业的机会。一有需求信息就及时向学生公布,努力去推荐、去争取,每年绍织大小招聘会20余场。广泛邀请各用人单位到学校招聘人才,为我院毕业生和用人单位“牵线搭桥”,拓宽毕业生就业渠道。
    03、我院每年对毕业生举办“毕业生职业指导和就业推荐” 讲座,学校有具体负责职业指导和就业推荐的教师,并聘请有关专家到我院就毕业生如何面对市场、求职等进行有针对性的指导,帮助毕业生适应市场需求,抓住机会,实现自我。
    04、我院“毕业生就业推荐办公室”多年来与云南各大医院、各大制药厂、以及各大药店等部门建立了良好的关系,并组织我院毕业生参加人才交流中心的招聘会,为毕业生提供更多的就业机会。其中药类各专业和“康复治疗技术”等专业毕业的学生,历年就业率均达到100%。
    05、我院在执行国家政策的基础上,把“公平、公正、公开,择优推荐,双向选择”作为就业推荐的原则,并以此确定了推荐的程序: 联系用人单位—掌握信息—公布信息—了解信息—自愿报名—择优推荐—安排面试一双向选择—公布录用—签定协议书—跟踪了解毕业生就业情况—用人单位信息反馈。
    06、学院多年来从政策、技术、资金等方面支持毕业生自主创业,近七年已有200余人创业成功,带动就业人数超过1500人。
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